Formation rédiger un plan de prévention

Maîtriser la rédaction d’un plan de prévention pour sécuriser les interventions des entreprises exté

Formation créée le 08/09/2025. Dernière mise à jour le 22/11/2025.
Version du programme : 1

Type de formation

Présentiel

Durée de formation

7 heures (1 jour)

Accessibilité

Oui
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Formation rédiger un plan de prévention

Maîtriser la rédaction d’un plan de prévention pour sécuriser les interventions des entreprises exté


La formation Rédiger un plan de prévention proposée par LD Formation & Conseil, basé dans le Nord-Pas-de-Calais, aide les entreprises à comprendre les obligations liées aux interventions d’entreprises extérieures et à rédiger un plan de prévention complet et structuré. Intervention possible à Saint-Omer, Dunkerque, Hazebrouck, Calais, Boulogne-sur-Mer, Wormhout, Cassel, Bergues, et dans tout le Nord-Pas-de-Calais. Elle aborde l’analyse des risques d’interférence, la coordination entre entreprises, les obligations légales, les mesures de prévention, la rédaction du document et son suivi. Les participants apprennent à sécuriser les interventions et à prévenir les risques liés à la coactivité.

Version PDF

Objectifs de la formation

  • Comprendre les enjeux et obligations des plans de prévention
  • Identifier les rôles des intervenants internes et externes
  • Mettre en œuvre, suivre et actualiser les plans de prévention en entreprise

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Employeurs
  • DRH / RRH
  • Direction HSE / QHSE
  • Elu du CSE
Prérequis
  • Aucun

Contenu de la formation

Identifier les obligations de l'entreprise d'accueil
  • Maîtriser le cadre légal des interventions réalisées par les entreprises extérieures
  • Identifier vos responsabilités et celles de chaque intervenant
Les étapes clés de la mise en place du plan de prévention
  • Préparer votre analyse des risques : les outils et méthodes d'évaluation
  • Elaborer et mettre en place votre plan de prévention
Faire vivre le plan de prévention
  • Animer la prévention durant l'exécution des opérations de sous-traitance : les outils de pilotage à développer

Équipe pédagogique

Formateurs préventeurs et juristes spécialisés : Davy – Juriste en droit public, préventeur, formateur CSE & SSCT. Bryan – Juriste en droit du travail et droit social, expert SSCT et formateur CSE. Darwin – Ergonome certifié, spécialiste des situations de travail et de la prévention des risques. Des intervenants supplémentaires peuvent être mobilisés pour couvrir tout le Nord-Pas-de-Calais.

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

  • Auto-évaluation
  • Questionnaire
  • Feuille de présence

Ressources techniques et pédagogiques

  • Réflexion de groupe et apports théoriques du formateur
  • Travail d’échange avec les participants
  • Utilisation de cas concrets
  • Remise d’un support de cours et de guides par voie dématérialisée
  • Validation des acquis par des questionnaires, tests d’évaluations, mises en situations et jeux pédagogiques

Modalités de certification

Résultats attendus à l'issue de la formation
  • À l’issue de la formation, les participants seront capables d’élaborer, mettre en œuvre et suivre un plan de prévention afin de sécuriser les interventions des entreprises extérieures et réduire les risques professionnels.
Modalité d'obtention
  • Délivrance d'une attestation
Durée de validité
  • 2 ans

Capacité d'accueil

Entre 1 et 15 apprenants

Accessibilité

Chez LD Formation Conseil, nous nous engageons à rendre nos formations accessibles à toutes et tous. Nous mettons tout en œuvre pour permettre aux personnes en situation de handicap ou rencontrant des difficultés de participer pleinement à nos programmes. Si vous rencontrez un obstacle ou avez besoin d’un aménagement particulier, n’hésitez pas à contacter notre référent handicap et inclusion à l’adresse suivante : inclusion@ldformationconseil.com.