Secrétaire du CSE
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Formation créée le 03/02/2025. Dernière mise à jour le 04/02/2025.
Version du programme : 1
Programme de la formation
LD Formation & Conseil propose une formation complète destinée aux secrétaires du Comité Social et Économique (CSE) afin de leur permettre d’exercer leur fonction avec efficacité et rigueur. En tant que pivot central du CSE, le secrétaire joue un rôle clé dans l’organisation, la communication et le suivi des décisions prises au sein du comité. Objectifs de la formation : ✅ Comprendre le rôle et les missions du secrétaire du CSE ✅ Maîtriser la rédaction des PV de réunion et des ordres du jour ✅ Apprendre à préparer et organiser efficacement les réunions du CSE ✅ Assurer un suivi administratif et juridique du CSE ✅ Développer des compétences en gestion du dialogue social et en communication Un avantage exclusif pour nos stagiaires Pour toute formation réalisée avec LD Formation & Conseil, nous offrons 1 an d’accès gratuit à notre plateforme d’avantages dédiée aux CSE et aux salariés, leur permettant de bénéficier de nombreuses offres exclusives. 📍 Présents sur toute la France métropolitaine, nous accompagnons les secrétaires du CSE pour une formation pratique et adaptée à leurs responsabilités, leur permettant d’exercer leur mission avec professionnalisme et efficacité.
Objectifs de la formation
- Acquérir une connaissance approfondie du rôle et des responsabilités du secrétaire du CSE ;
- Savoir concevoir l'ordre du jour avec stratégie et rédiger le procès verbal (PV) ;
- Maîtriser la tenue des réunions du CSE.
Profil des bénéficiaires
- Secrétaire du CSE
- Secrétaire adjoint.e du CSE
- Elu.e,s du CSE
- Aucun
Contenu de la formation
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Introduction au Comité Social et Économique (CSE)
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Rôle et fonction du secrétaire du CSE
- Détails du processus de désignation du secrétaire ;
- Missions principales et attributions spécifiques du secrétaire du CSE ;
- Responsabilités légales et éthiques du secrétaire ;
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Gestion administrative et communication
- Techniques pour établir l'ordre du jour efficacement ;
- Stratégies de convocation et de communication avec l'employeur et les membres du CSE ;
- Rédaction du procès-verbal (PV) ;
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Opérations quotidiennes et gestion des conflits
- Gestion des tâches quotidiennes du secrétaire du CSE ;
- Techniques de résolution de conflits au sein du comité ;
- Gestion des communications internes et externes ;
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Règlement intérieur et conformité
- Étapes pour la conception d'un règlement intérieur du CSE ;
- Importance du règlement intérieur dans la structuration des activités du CSE ;
- Légalités et conformités à respecter.
Chez LD Formation & Conseil, nos formations sur le Comité Social et Économique (CSE) sont encadrées par une équipe pédagogique composée d’experts du CSE et du dialogue social. Nos formateurs sont issus de divers horizons professionnels : ressources humaines, droit social, prévention des risques, gestion financière et comptabilité. Grâce à leur expérience terrain et leur expertise sectorielle, ils apportent une approche à la fois pratique et stratégique, permettant aux élus du CSE de développer les compétences nécessaires pour remplir pleinement leur mission.
- Feuilles de présence pour attester de la participation des stagiaires
- Auto évaluation avant et après la formation
- Évaluation en cours de formation (quiz, exercices, mises en situation) pour s'assurer de la compréhension des notions abordées
- Questionnaire d’évaluation des acquis
- Questionnaire de satisfaction
- Salle de formation
- Supports de formation numériques projetés (powerpoint, vidéos)
- Exposés interactifs
- Processus de réflexion collective (tour de table, brainstorming)
- Travaux en binôme ou en groupe
- Études de cas concrets
- Quizz interactif
- Mise à disposition des documents supports de la formation sur une plateforme numérique
Modalités de certification
- Délivrance d'une attestation
- 4 ans